特別養護老人ホーム 吉祥苑 3

特別養護老人ホーム 吉祥苑の写真1

3

介護サービスの種類
  • 短期入所生活介護
所在地
7594103
山口県長門市深川湯本10600番地1
連絡先
Tel:0837-22-7700
Fax:0837-22-7711

情報更新日 2025/02/27

本サイトは2025年12月時点の介護サービス情報公表システム等各公共公表情報に基き作成されています

いえケアのホームページ制作
  • 事業所概要
    運営方針
    法人の理念や基本方針に基づき、利用者が一時的に施設サービスを利用することで、家族や在宅支援者の介護負担の軽減を図ると共に、住み慣れた地域での在宅生活が継続できるよう個々の尊厳を守り、自立支援を目的としたユニットケアの提供に努める。
    事業開始年月日
    2005/02/01
    協力医療機関
    岡田病院
  • サービス内容 (短期入所生活介護)
    サービスの特色
    全室個室。個人のプライベートが確保され、個々の生活に応じたサービスの提供。個々の意思を尊重したケアに努めている。
    送迎サービスの有無
    あり
    リハビリテーション実施の有無
    なし
  • 設備の状況 (短期入所生活介護)
    ユニット型居室の有無
    あり
    居室の状況
    個室
    15.24㎡
    10室
    2人部屋
    3人部屋
    4人部屋
    5人部屋以上
    消火設備の有無
    あり
  • 利用料 (短期入所生活介護)
    食費とその算定方法
    朝食370円、昼食555円、夕食520円
    負担限度額:第1段階300円、第2段階650円、第3段階①1,000円 ②1,300、第4段階1,445円
    算出根拠:食材費、調理費にて算出。食材費については、仕入額、光熱費等を考慮して算出、調理費については、調理師、栄養士の人件費等を考慮して算出。
    滞在費とその算定方法
    負担限度額:第1、2段階880円、第3段階①、② 1,370円、第4段階2,066円
    ホテルコスト:建築費用、器具備品費用、管理費、光熱水費で一人あたりの居住費を算出
    利用者負担軽減制度の有無
    あり
  • 従業者情報 (短期入所生活介護)
    総従業者数
    80人
    看護職員数
    常勤
    5人
    非常勤
    2人
    看護職員の退職者数
    常勤
    0人
    非常勤
    0人
    介護職員数
    常勤
    30人
    非常勤
    14人
    介護職員の退職者数
    常勤
    0人
    非常勤
    3人
    経験年数5年以上の介護職員の割合
    70.5%
  • 利用者情報 (短期入所生活介護)
    利用者総数 ※<>内の数値は都道府県平均
    12人<22.0人>
    要介護度別利用者数
    要支援1
    0人
    要支援2
    0人
    要介護1
    2人
    要介護2
    5人
    要介護3
    2人
    要介護4
    1人
    要介護5
    2人
    利用者の平均的な利用日数
    8.7
  • その他 (短期入所生活介護)
    苦情相談窓口
    0837-22-7700
    利用者の意見を把握する取組
    有無
    なし
    開示状況
    なし
    第三者評価等の実施状況(記入日前4年間の状況)
    あり
    2017/10/16
    第三者評価の結果
    第三者評価の結果
    当該結果の一部の公表の同意
    あり
    評価機関による講評
    ◇特に評価の高い点
    ○明るく、広々とした、清潔感あふれるユニット型施設であり、接遇意識の高い活き活きとした職員により、24時間シートを活用したきめ細かな個別ケアが丁寧に行われており、法人理念の「自分らしさに」が介護の現場にありました。
    ○平成33年までの中期経営計画に基づく、「職員が誇れる施設づくり」のタイトルがつけられた平成29年度事業計画は、経営改善の概念図が示されるとともに、基本目標・重点目標・重点時、行・具体的な取組に加え、取組の検証ができるよう活動指標・成果指標が示されており、進捗確認も行われていました。
    ○PDCAサイクルを意識した改善報告やユニット巡回チェックの取組み、QC活動の推進などサービスの質的向上を目指す改善の取組みは高く評価できます。
    ○施設長・事務長による業務管理・評価シートを活用した年2回の職員面接は職員のモチベーションの維持向上につながっており、働くやすい職場づくりに寄与しています。
    ◇改善を求められる点
    ○ホームページは、ご家族様、地域の皆様、求職者等への重要な情報提供ツールと考えます。法人・施設の。ことをしっかり伝えるために、リニューアルが必要と考えられます。
    ○ご利用者様・ご家族様からの確度の高い評価を得るために、苦情受付の方法や満足度アンケートの実施方法などに改善の余地があります。
    ○特別養護老人ホームに求められる重要な機能である看取り介護について、今後の取組みを期待します。
    事業所のコメント
    第三者評価を受審したのは、現在の施設運営やユニットケアが、客観的に見たときににどうなのかを把握することで課題を明らかにし、更なる改善に向けた活動を全員参加で実践する際の目標としたいとの思いからです。
    第三者評価では、特に現場職員によるユニットケアの取組を高く評価いただいたことは、これまでの取組みで良かったとの自信を得ることができ、たいへん嬉しく思っております。
    今回の結果を踏まえ、更に努力精進を行い、これからも地域で信頼され、必要とされる介護老人福祉施設となるよう、職員が一丸となって取組んでまいります。
    損害賠償保険の加入
    あり
    法人等が実施するサービス (または、同一敷地で実施するサービスを掲載)
    訪問介護
    短期入所生活介護
    認知症対応型通所介護
    認知症対応型共同生活介護
    居宅介護支援
    介護予防短期入所生活介護
    介護予防認知症対応型通所介護
    介護予防認知症対応型共同生活介護
    介護予防支援
    介護老人福祉施設
事業所のウェブサイトへ 厚生労働省の紹介ページへ
(短期入所生活介護)

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