介護事業者向け 介護職員への5.4万円一時金（処遇改善）!!手当はもらえる？いつ？もらえない？「また」対象外のケアマネ、不満爆発!
2024年度補正予算で決まった介護職員への一時金（常勤1人あたり約5.4万円）はいつもらえる？パートは対象？全額もらえるとは限らない理由、対象外だったケアマネの処遇改善、2026年6月の臨時改定まで解説します。
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介護コラム ケアマネの仕事内容・業務範囲とは！？【介護保険の要】シャドーワークの実態とは？
ケアマネジャーの仕事内容とはどのようなものか、実は意外と知られていないのが現実です。それだけに、どこからどこまでが業務範囲なのか、正しく理解できている人は介護業界の中でも少ないです。「何でもケアマネに相談しよう」「とりあえずケアマネに任せて...
介護コラム 外国人による訪問介護解禁！外国人ホームヘルパーとのコミュニケーションを豊かにする3つのヒント
在宅介護の基盤を支える訪問介護サービス。一人暮らしや高齢者のみの世帯が増える今、ますますその重要性は高まっています。しかし、訪問介護の担い手不足はますます深刻化しているのが現状です。今回、外国人介護士の訪問介護が条件付きで解禁されたことが報...
介護コラム 【速報・廃止決定‼】ケアマネ更新研修の闇。研修制度不要論の論拠と、ケアマネ人材育成のあり方とは
【速報】ケアマネ更新研修の廃止が事実上決定しました！（2025年10月27日）※参照：厚生労働省社会保障審議会介護保険部会「地域包括ケアシステムの深化（相談支援の在り方）」一定の研修はケアマネに求めていくとしながらも、更新制という仕組みが撤...
介護コラム 【ケアマネ必読】AI活用で業務効率アップ！導入事例から学ぶメリットと可能性をわかりやすく解説
近年、介護業界は深刻な課題に直面しています。高齢化社会の進展に伴い、介護人材の不足や介護保険給付費の抑制、さらには介護サービス利用者の増加といった課題が顕在化しています。特に、利用者のマネジメントを高度に行うケアマネジャーは、日々の業務でマ...
介護コラム 準ケアマネとは？ケアマネ課題検討会で飛び出した驚愕の新資格案。根本的な問題をわかりやすく解説（6/7最新）
「準ケアマネ」という資格案をご存じですか？ケアマネの人材不足が深刻化し、厚生労働省のケアマネ課題検討会では、ケアマネの業務を制限付きで行う準ケアマネ資格案が登場。準ケアマネの経緯や問題点、今後の検討会のスケジュール・可能性なども解説します。
介護コラム 介護の日ってなに？福祉人材確保重点実施期間、イベントを通して介護の魅力を発信する機会に！
日本において、少子高齢化が進む中、介護に対する需要が年々増加しています。この増加する介護需要に対応するため、厚生労働省は「介護の日」を設け、介護についての理解を深める日と位置づけました。この特別な日には、介護サービス利用者やその家族、そして...