介護コラム ケアマネの悩みランキングトップ5解説！介護労働実態調査から見えるケアマネの不安・不安の切実すぎるリアル
「毎日が時間との勝負。電話が鳴れば休憩もそこそこに、次の訪問先へ向かう。」ケアマネジャー（介護支援専門員）の日常は、こうした慌ただしい光景で彩られています。利用者や家族の思いに寄り添いながら、医療・介護・行政をつなぐ役割を担う一方で、自分の...
介護事業者向け
介護コラム 
介護事業者向け ケアプランデータ連携システム、普及率6%!?フリーパス無料期間は1年！対象事業所は？導入メリット・デメリットについて
ケアプランデータ連携システムは、居宅介護支援事業所（ケアマネジャー）と介護サービス事業所がケアプラン情報をオンラインで共有できる仕組みです。従来のFAXや紙のやり取りによる手間やミスを削減し、業務の効率化を図る目的で2023年4月に本格稼働...
介護コラム 【ケアマネ必見】2025年4月改定で業務負担？利用票へのTAISコード記載は義務？空白可の条件
2025年4月施行のサービス利用票（別表）へのTAISコード・機種名の記載は義務？厚労省Q&Aでは、データ連携を行う場合は記載し、行わない場合は当面空白で可。TAISコードとは何か、調べ方、ケアマネ業務への影響を解説。
介護事業者向け 介護職員への5.4万円一時金（処遇改善）!!手当はもらえる？いつ？もらえない？「また」対象外のケアマネ、不満爆発!
2024年度補正予算で決まった介護職員への一時金（常勤1人あたり約5.4万円）はいつもらえる？パートは対象？全額もらえるとは限らない理由、対象外だったケアマネの処遇改善、2026年6月の臨時改定まで解説します。
介護コラム 要介護の原因ランキング、介護が必要になるきっかけ、最も多いのは？最新統計と予防・対策
要介護状態になるきっかけは人それぞれ。現在介護保険の要介護・要支援認定を受けている方は全国に706万人（2024年1月現在）。706万人それぞれに介護が必要になった理由があります。相談者父親はまだ一人暮らしで生活しているけれど、年齢も年齢な...
介護コラム 【介護保険証がなくなる？】介護保険証とマイナンバーカードの一体化で起きる問題・トラブルを解説
介護保険証とマイナンバーカードが一体化？すでに健康保険証はマイナンバーカードとの一体化が行われ、従来の保険証の廃止が決定しています。2024年12月2日以降は、現行の健康保険証の新規発行が終了し、マイナンバーカードを基本とした仕組みに変更さ...
介護コラム ケアマネの仕事内容・業務範囲とは！？【介護保険の要】シャドーワークの実態とは？
ケアマネジャーの仕事内容とはどのようなものか、実は意外と知られていないのが現実です。それだけに、どこからどこまでが業務範囲なのか、正しく理解できている人は介護業界の中でも少ないです。「何でもケアマネに相談しよう」「とりあえずケアマネに任せて...
介護コラム 福祉住環境コーディネーター資格、いきなり２級で合格できる？難易度・独学勉強法と合格体験談
福祉住環境コーディネーターは、住環境を通じて高齢者や障がいを持つ方々の暮らしを支える専門資格です。資格取得は段階的に上位資格を目指す場合が多く、「いきなり2級は合格できる？」「3級をとらないと2級は難しい？」と疑問を持つ方も多い。実は、福祉...
介護コラム 生活援助、廃止って本当？介護保険から生活援助・家事がなくなる日。
介護保険にはなくてはならないサービス、訪問介護。要介護高齢者の在宅生活を支える大きな意義を持つサービスです。しかし、その訪問介護が大きく揺れています。訪問介護の主要な２分類のうちのひとつ、生活援助が介護保険から除外されるのでは、と危機感が広...
介護コラム 【速報・廃止決定‼】ケアマネ更新研修の闇。研修制度不要論の論拠と、ケアマネ人材育成のあり方とは
【速報】ケアマネ更新研修の廃止が事実上決定しました！（2025年10月27日）※参照：厚生労働省社会保障審議会介護保険部会「地域包括ケアシステムの深化（相談支援の在り方）」一定の研修はケアマネに求めていくとしながらも、更新制という仕組みが撤...
介護コラム 【超難問】住宅改修って、ケアプランに位置づける？不要？軽微な変更に該当するの？[介護リフォーム本舗共同制作]
【介護リフォーム本舗コラボ記事】質問が来ていたので紹介します。ケアマネ担当の利用者さんが住宅改修をするんですけど、それ以外のサービスに変更がない場合は、ケアプランって変更しなくていいんですか？理由書は書くんですけど、ケアプランも直すとなると...
介護コラム 新・処遇改善加算で利用料はどう変わる？2024年介護報酬改定による加算一本化、その影響と注意点をわかりやすく解説
近年、高齢化の進展や一人暮らし高齢者世帯の増加に伴い、介護サービスの需要が急速に増加しています。このような状況下で、介護職員の働きやすさや待遇改善は、介護サービスの質と持続可能性に直結する重要な課題となっています。2040年には69万人の介...